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Todas las empresas deben contar con este registro, con independencia del volumen de la empresa y del número de trabajadores, así como de la actividad
El Tribunal Superior de Justicia de Cantabria confirma la resolución del SEPE por la que una desempleada deberá devolver 5.800 euros que había recibido del paro por no comunicar debidamente su salida al extranjero durante tres meses
La empresa puede escoger el pagaré para cumplir con el requisito de abonar al trabajador la indemnización que le corresponda por despido objetivo, para que este medio de pago sea considerado válido ha de cumplir un requisito...